Mengambil Apel Gabungan, Kaskoarmada I Berikan Penjelasan Zona Integritas

Mengambil Apel Gabungan, Kaskoarmada I Berikan Penjelasan Zona Integritas

TNI AL

PK,.JAKARTA,.—Kepala Staf Koarmada I (Kaskoarmada I) Laksma TNI Bambang Irwanto, M.Tr (Hanla) selaku Ketua Pelaksana Reformasi Birokrasi di lingkungan Koarmada I mengambil apel pagi untuk mensosialisasi dan menekankan pelaksanaan pembangunan Zona Integritas sebagai implementasi reformasi birokrasi Koarmada I di Lapangan Arafuru Mako Koarmada I, Jl. Gunung Sahari Jakarta Pusat. Senin (22/03/21).

Dihadapan seluruh prajurit Koarmada I, Kaskoarmada I kembali menekankan keharusan melaksanakan pembangunan ZI. Dalam kesempatan itu juga sekaligus dimanfaatkan untuk mensosialisasikan dan membentuk kesamaan persepsi dalam memahami Reformasi Birokrasi.

Dalam kesempatan tersebut, Kaskoarmada mengatakan “Zona Integritas (ZI) merupakan predikat yang diberikan kepada instansi pemerintah yang pimpinan dan jajarannya mempunyai komitmen untuk mewujudkan WBK/WBBM melalui reformasi birokrasi, khususnya dalam hal pencegahan korupsi dan peningkatan kualitas pelayanan publik”

Lebih lanjut dikatakan, “Wilayah  Bebas dari Korupsi (WBK) adalah predikat yang diberikan kepada suatu unit kerja yang telah berhasil melaksanakan reformasi birokrasi dengan baik, yaitu telah  memenuhi sebagian besar kriteria proses perbaikan pada enam area perubahan : manajemen perubahan, penataan tatalaksana, penataan sistem manajemen SDM, penguatan pengawasan,  penguatan akuntabilitas kinerja, peningkatan kualitas pelayanan publik, serta  didukung dengan hasil survey eksternal Indeks Persepsi Korupsi yang tinggi dan Indeks  Persepsi Kualitas Pelayanan masyarakat yang baik, serta telah menyelesaikan Tindak Lanjut Hasil Pemeriksaan oleh pemeriksaan Internal dan Eksternal”

Secara terpisah Kaskoarmada I, memberikan pengarahan kepada seluruh perwira jajaran Koarmada I di Ruang Majtan Kumbang. Kepada para Perwira, Kaskoarmada I, secara khusus menuntut para perwira berfungsi sesuai levelnya sebagai seorang manajer di satker masing-masing. “Para perwira adalah manajer di satkernya masing-masing dan harus menjadi Agen of Change (AoC) atau agen perubahan” pungkasnya.

0 0 votes
Article Rating
Subscribe
Notify of
guest
0 Comments
Inline Feedbacks
View all comments