Pangdam Jaya : Sertijab Merupakan Proses Regenerasi Kepimpinan, Pengembangan Karier dan Dinamika Organisasi

Pangdam Jaya : Sertijab Merupakan Proses Regenerasi Kepimpinan, Pengembangan Karier dan Dinamika Organisasi

TNI AD

PK.Kodam Jaya_Cililitan Jakarta Timur, Pergantian Jabatan sebagai bagian dari proses regenerasi kepemimpinan pengembangan karier dan dinamika organisasi. Hal ini disampaikan Pangdam Jaya Mayjen TNI Untung Budiharto saat memimpin langsung acara serah terima jabatan pejabat di lingkungan Kodam Jaya, bertempat di Aula Sudirman Makodam Jaya. Jl. Mayjen Sutoyo No 5 Cililitan Jakarta Timur, Sabtu (9/4/2022).

5 Jabatan yang diserah terimakan yaitu Asops Kasdam Jaya, Aster Kasdam Jaya, Danmen Arhanud 1/F, Kahubdam Jaya dan Kajasdam Jaya.

Jabatan Asops Kasdam Jaya di serah terimakan dari Kolonel Inf Dody Triwinarto, S.I.P, M.Han kepada Kolonel Inf Ardiansyah., S.Sos,. M.I.P. Aster Kasdam Jaya dari Kolonel Inf Uyat, S.I.P kepada Kolonel Arm Stefie Jantje Nuhujanan, Danmenarhanud 1/F dari Kolonel Arh Nova Mahanes Yudha kepada Letnan Kolonel Arh Gunawan Wibisono, Kahubdam Jaya dari Kolonel Chb Sajupri kepada Kolonel Chb Yanuar Kurniawan, S.E., Kajasdam Jaya dari Kolonel Inf Dedi Ruswandi S.Sos,. M.M kepada Letnan Kolonel Inf Wawan Yudha Gunawan.

Pangdam Jaya dalam sambutannya menyampaikan ucapan terimakasih dan penghargaan yang tulus kepada pejabat lama beserta istri atas dedikasi, pengabdian dan loyalitas selama mengemban tugas di Kodam Jaya.

Selanjutnya kepada pejabat baru Pangdam Jaya ucapkan selamat datang dan segera menunaikan amanah serta tanggungjawab dengan karya-karya terbaik, berbekal pengalaman tugas yang dimiliki sebelumnya demi tercapainya keberhasilan tugas pokok Kodam Jaya.

Turut hadir acara serah terima jabatan ini, Kasdam Jaya Brigjen TNI Bobby Rinal Makmun, S.I.P,. Irdam Jaya, Kapoksahli Pangdam Jaya, Danrem 051/Wkt, Danrem 052/Wkr, Para Asisten Kasdam Jaya, PA LO AL dan AU, para Kepala dan Komandan satuan jajaran Kodam Jaya serta Ketua Persit KCK PD Jaya beserta pengurus.

MPK

0 0 votes
Article Rating
Subscribe
Notify of
guest
0 Comments
Inline Feedbacks
View all comments